Как сохранить место работы в случае заключения контракта о прохождении военной службы

18октября2023

Если вы решили заключить контракт о прохождении военной службы или контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы РФ, вам не нужно увольняться с места работы, потому что вы вправе сохранить за собой рабочее место до вашего возвращения.

При заключении контракта обратите внимание на основание его заключения. Только пункт 7 статьи 38 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» даст возможность приостановить трудовой договор по основному месту работы. В случае, если контракт заключен на основании иного пункта, например, пункта 5 статьи 38 Федерального закона № 53-ФЗ, работодатель откажет вам в приостановлении трудового договора.

После заключения контракта подайте заявление в свободной форме на имя работодателя о приостановлении действия трудового договора в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса РФ в связи с заключением контракта о прохождении военной службы.

К заявлению обязательно приложите уведомление о заключении контракта. Такое уведомление предоставляет ведомство, с которым вы заключили соответствующий контракт (например, Минобороны России). Форма уведомления законодательством не установлена. Это может быть и выписка из приказа о назначении вас на воинскую должность на основании контракта.