Трудовые гарантии супруге (супругу) участника специальной военной операции

Государство поддерживает семьи участников СВО, предоставляя дополнительные трудовые гарантии супруге (супругу) военнослужащих

Кому предоставляются гарантии:

работающему родителю, если другой родитель:
- призван на военную службу по мобилизации или направлен в войска Национальной гвардии РФ;
- заключил контракт о прохождении военной службы в период мобилизации, военного положения или военного времени;
- заключил контракт о добровольном содействии выполнению задач, возложенных на Вооружённые Силы РФ или войска Национальной гвардии РФ.

Какие гарантии предусмотрены:

Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников.

При равной квалификации и производительности труда — преимущество у родителя, воспитывающего ребёнка до 18 лет.

Особые условия при командировках и переработках.

Родитель, воспитывающий ребёнка до 14 лет, может быть направлен в командировку, привлечён к сверхурочной, ночной, выходной или праздничной работе только с письменного согласия и при отсутствии медицинских противопоказаний.

Бережём тех, кто поддерживает наших защитников!